九游会浅秋悄至，风景犹存。在盐城市区防洪工程管理处，始终流淌着一股廉政文化清风——廉政文化楹联、格言警句随处可见，其文化室、文化园、文化长廊与党建服务中心，构筑起廉政建设、拒腐防变的思想阵地。
近年来，该处以厚植廉洁价值理念为根本，以“组织抓廉、阵地宣廉、制度保廉、学教促廉、行动兴廉等“五廉建设”为抓手，以创建省级廉政文化示范点为契机，着力打造廉政文化“五廉建设”特色品牌。
组织保障是基础。该处紧扣上级部署要求九游会，结合单位实际，坚持把廉政文化建设工作作为党建、党风廉政建设和作风建设的基础性工程，作为营造风清气正氛围、激发干事创业热情的先导性工程，作为扎实推进工作开展、促进单位科学发展的保障性工程抓实抓好。
阵地建设是抓手。该处通过以点带面，打造阵地建设集群，分别在串场河闸站、胜利河西闸站、东伏河闸站建成廉政文化园等廉政文化阵地九游会，共悬挂、张贴、树立党纪党规、格言警句等廉政文化牌匾、展板100余块。利用单位门户网站、职工微信群等新媒体平台，及时开展廉政文化主题宣传。
“通过组织抓廉、阵地宣廉，已经造浓了廉政书香文化氛围。与此同时，必须从实处着力，以制度保廉、学教促廉、行动兴廉。”盐城市区防洪工程管理处副主任张元刚说。
制度保障是关键。该处始终把制度建设作为廉政文化工作的根本，坚持用制度管权、管人、管事，确保工程、人员、资金“三个安全”。建立完善办公用房、公务用车等内部管理制度，通过建立各项规章制度，确保全处干部职工行为有准则、权力有制约、考核有结果、责任有追究。
学习教育是先导。该处把学习教育作为廉政文化建设的着眼点，坚持中心组学习会、支部学习会廉政教育“逢会必讲”，每月学习“雷打不动”；采取走出去、请进来学习方式，先后组织职工赴大丰廉政文化专线等开展实境课堂和主题党日活动，邀请专家学者、道德模范等作专题辅导讲座。
狠抓落实是核心。该处将廉政文化建设工作与精神文明建设、作风效能建设等工作有机结合，通过开展文明单位、文明闸站等系列创建活动，促进廉政文化建设常抓常新、久久为功。
盐城市区防洪工程管理处成立于2009年4月，全处现有职工57名，党员35名，管理着串场河闸站、东伏河闸站、胜利河东闸站、南洋中心河泵站等11座城市防洪骨干工程，承担着盐城大市区244平方公里、城市核心区的防汛排涝和保水活水重任。
“不论白天黑夜，不论星期假日，我们必须坚守一线，为盐城市区防洪保安筑起‘铁壁铜墙’，向百万盐城市民交出满意答卷。”盐城市区防洪工程管理处主任张勇表示。
近年来，该处紧扣市区防洪保安中心工作，严格执行调度指令，成功抗御了“尼伯特”“莫兰蒂”等多个台风和梅雨期强降雨影响，充分发挥了城市防洪闸站抗台风、挡洪水、排渍涝等工程效益。
